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與狼共舞不受傷~如何擺平難纏的人
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與狼共舞不受傷~如何擺平難纏的人

作者: 林萃芬
出版社: 精美
出版日期: 1999-03-01
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定价:   NT220.00
市场价格: RM33.80
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详细介绍 商品属性 商品标记
內容簡介

人世間每段緣份都得來不易,
所以,即使碰到難纏的人,
也不要輕言放棄!
有人說:人性是「複雜的」,
也有人說:人性是「自私的」,
還有人說:人性是「善良的」,
更有人說:人性是「邪惡的」,
究竟人性是「什麼樣子」?
而你自己又是「什麼個性」?

複雜的人用複雜的眼睛看人性,
單純的人用單純的眼睛看人性,
「人性」就好像「空氣」,無所不在,
如果你聞到的空氣是酸的,
那你要考慮是哪裡出了問題?
如果你聞到的空氣是甜的,
那你的人生是值得恭喜的!

情緒管理專家    吳娟瑜
格林文化總編輯   郝廣才
聯合作序推薦


目錄

【推薦序】

  • 摸清人性的球路~郝廣才
  • 拿捏人際相處的藝術~吳娟瑜

    【自序】

  • 讓人性簡單一點~林萃芬

    【親朋好友篇】

  • 〔亂點鴛鴦譜〕
    熱心過度的人,最痛恨他人忘恩負義,並相信自己的所做所為都是「一片好意」;如果你有什麼 「私事」沒告訴他們,或是有什麼「活動」沒通知他們,他們就會怪你「不夠朋友」....
  • 〔朋友是拿來出賣的,同事是拿來陷害的〕
    表現欲強的人,因為他們非常地「現實取向」,有時候甚至為了得到自己想要的東西,而惡意地背叛朋友....
  • 〔哪有你說得這麼好玩〕
    喜歡破壞氣氛的人,可能沒有真正嘗過「歡樂的滋味」,對他們來說,「快樂」只屬於不識愁滋味的人....
  • 〔真想把他的嘴縫起來〕
    喜歡在背後議論他人的人,大多不敢對別人說出「真心話」,害怕說出自己「真正的感受」後,對方會氣得再也不理他;也害怕直接問對方真相後,對方會覺得他「多管閒事」....
  • 〔你也留點錢給別人賺〕
    喜歡諷刺別人,大都是「慣犯」,他們很清楚自己的行為是「故意的」,也知道別人聽了他們的話會「氣得吐血」,但奇怪的是,他們就是愛看別人被激怒的樣子....
  • 〔對不起,我忘了〕
    不管容易健忘的人,他們是忘了還錢、忘了時間、還是忘了重要的事情....根據心理學家佛洛伊德發現,「遺忘」還跟我們的「潛意識」有密不可分的關係....
  • 〔贏不了,就罵別人不要臉〕
    嫉妒心重的人,如果看到別人生活過得很快樂,事業做得很成功,就會莫名其妙覺得「心裡很不是滋味」。而為了維持內心的平衡,他們往往會以言語來「攻擊」對方....

    【親密愛人篇】

  • 〔它居然比我大〕
    愛吃醋的人,在他們的內心深處多半有很強的「恐懼感」,所以才會產生「佔有欲」,想要擁有情人的全部....
  • 〔人家要你陪嘛〕
    缺乏安全感的人,內心都懷有強烈的「恐懼感」,為了趕走恐懼,他們往往會採取極端不理性的行為,譬如:責怪別人不夠愛他們;或是要別人用他們指定的方式來愛他們....
  • 〔如果你不愛我,我就死給你看〕
    以威脅為手段的人,通常很清楚自己的一言一行會對別人產生什麼樣的影響,當他們察覺威脅恐嚇能產生效力,或是知道自己佔有絕對的優勢時,他們便咬住機會不放,一而再,再而三地恐嚇別人,以獲取他們想要的東西....
  • 〔你要照顧我一輩子〕
    依賴性重的人,只有在「有需要」的時候,才會想起你;只有在孤單寂寞時,才會打電話給你。他們會製造一個又一個的困難,強迫你去幫助他們....
  • 〔叫床叫阿彌陀佛〕
    對性過度壓抑的人,不少是成長於極端傳統、保守的環境。自小長輩即不斷的告誡他們,性是骯髒齷齪的事。為了根除所有「不乾淨的想法」,他們開始壓抑自己對性的期待與欲望....

    【工作夥伴篇】

  • 〔誰叫你長得那麼胖〕
    性喜壓榨的人,就像一頭貪婪的野獸,他們很難覓到獵物。可是,一旦讓他們找到「可以吃定」的獵物,他們絕對會毫不留情地啃食殆盡.....
  • 〔我為什麼要聽你的〕
    在公司內不聽話的人,往往有三種特徵:
    A反抗權威,喜歡和上司唱反調。
    B專業至上,只服從「專業」不服從「上司」。
    C主控欲強,討厭凡事跟上司報告。
  • 〔我一定磨得他滿地找牙〕
    吹毛求庛的人,通常是在一個「要求嚴格」的環境中成長,從小被迫做一個「小大人」,絕對不能做錯事或違抗命令....
  • 〔這對我有什麼好處〕
    喜歡搶功的人,在做一件事情前多半會問:「這對我有什麼好處?」經過評估後,假如覺得「有利可圖」,他們就會勇往直前地「利用別人」,完全不會有愧疚感....
  • 〔爸爸叫你去倒垃圾〕
    假傳聖旨的人,通常都是利用別人「害怕權威」的心理,假借權威人士之口來指使你做事,或是爭取他們想要的東西....
  • 〔最近有沒有聽到什麼消息〕
    「包打聽」型的員工,他們打探消息的背後,隱藏了三個行為動機:
    A對環境有強烈不安全感
    B想要凸顯自己的重要性
    C非常在乎別人對自己的想法
  • 〔你就是太老實,才會被騙〕
    人多嘴雜、利益糾結的辦公室裡,是情緒的「易燃區」,輕輕一煽,火勢就一發不可收拾,而善於煽動他人情緒之人,亦是利用他人個性上的弱點....

    三十個【把人性簡單化】的法則