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本書作者將人的性格,依心理學家容格的學說理論,分為十六種不同的類型,這種將人分為不同類別的形式,雖然心理學上屢見不鮮,卻較少將之運用在剖析個人工作性格、適合的工作類型、可能的工作作風、也許會發生的問題和阻礙......等問題上,本書以詳實的心理學背景、可靠的分析,讓你確實找出自己工作上的盲點與注意事項。