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績效考核是現代組織體不可缺少的管理工具，本書乃針對此一人力資源管理制度的缺失，提出切實可行的方法。
導讀者－王遐昌，現任精策管理顧問公司總經理，<<工商時報>>人力資源專欄作家。
陳國嘉，政大企研所碩士，博士候選人，任教國防管理學院、文化大學企管系。
